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西长安街街道四项举措促进西单商圈流动党员教育管理与服务
西长安街街道针对西单商圈流动党员多、流动性大的实际，在强化流动党员服务理念、完善流动党员管理措施、理清流动党员教育思路、明确流动党员责任义务等方面进行了实践与探索, 引导西单商圈的流动党员充分发挥先锋模范作用，促进了西单商圈的繁荣健康发展。
一是深入走访摸排，夯实工作基础。
首先是搞好基础数据登记。非公党建指导员深入商务楼宇摸清企业、商户基本情况、确认党员身份、搞好登记，做到底数清、情况明。其次，动态管理“商务楼宇流动党员信息库”。做到掌握党员基本情况，掌握所从事的职业，掌握流入地址，掌握联系办法，掌握党费缴纳情况。第三，拓宽查找“口袋”党员渠道。在西单大悦城星巴克咖啡厅和明珠市场吉野家设立“党员咖啡屋”，为非公企业党员和流动党员提供“服务家园、活动阵地、交流平台、教育基地”。
二是创新管理机制，加强党员教育。
加强新居民党员基础性教育。在流动党员中积极开展“双学双比双提高”活动，学习先进基层党组织、学习优秀共产党员，比工作成绩、比岗位奉献，既让流动党员参与各自党组织的建设，又激发流动党员投身西单商圈建设，发展西城经济的工作热情。抓好流动党员经常性的学习教育。持续开展“党员身份亮出来，鲜红党旗飘起来”系列活动，要求每名党员佩戴党徽，党员商户悬挂“共产党员商户”标识，进一步增强党员意识，树立良好形象。创新教育载体。开展“重走革命路、重温入党誓词”、“党史知识竞赛”、“读书论坛”等系列活动，充分利用地区资源，组织楼宇内的流动党员参加 “红墙杯合唱节”、“红墙杯文化体育季”以及社区组织的文化活动，让外来务工的流动党员感到“家”的温暖，感受到组织的关怀。
三是强化服务意识，提升服务品质。
先后在高登大厦、大悦城和昌盛大厦，分别建立了面积为260平方米、300平方米和450平米的“六站合一工作站”和“街道党群活动服务中心”。树立需求导向，有针对性的安排全年活动。针对楼宇内的实体商户，举办创业趋势讲座，及时了解业界动态；针对有规模的企业，开展“员工连心坊”系列活动，加强员工之间沟通交流；针对餐饮行业的员工，为他们开设“健康课堂”，联系辖区医院免费为他们接种流感麻疹疫苗；针对年轻党员，举办了以“青春健康”为主题的讲座；积极为外来务工人员子女联系幼儿园和学校；每逢传统节日前，走访慰问商业圈困难党员等。
四是激发党员热情，发挥积极作用。
坚持从树立流动党员优秀形象入手, 积极创新活动载体, 为流动党员发挥作用搭建平台。商圈共建立了5支以流动党员为骨干的社会志愿者服务队伍，共有130多名党员志愿者活跃在西单商业区，大大提高了为市民及游客服务的质量和水平，维护了西单商业区的良好形象。
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